推進(jìn)全民健康戰(zhàn)略，打造健康聊城。3月25日，人久久醫(yī)藥公司舉行聊城市健康協(xié)會第二批志愿者授帶儀式。公司全體員工出席儀式，公司總經(jīng)理邵忠君先生為人久久醫(yī)藥首批20名志愿者授帶。
自2月份接到聊城市健康協(xié)會聊健協(xié)字[2017]3號文件后，人久久醫(yī)藥綜合管理部在公司內(nèi)部征集健康志愿者，廣大職工踴躍報名，最終推薦首批20名志愿者名單提交協(xié)會。山東人久久醫(yī)藥科技有限公司秉承“仁義為本，科技領(lǐng)先”理念，發(fā)展成為魯西地區(qū)最大醫(yī)藥配送企業(yè)，作為聊城市健康協(xié)會會員單位，對打造健康聊城，服務(wù)水城百姓有著義不容辭的責(zé)任。志愿者活動就是進(jìn)一步普及醫(yī)學(xué)常識和健康知識，倡導(dǎo)健康生活方式，引導(dǎo)群眾科學(xué)就醫(yī)，提高人民群眾健康水平的一個契機(jī)。
“健康促進(jìn)為百姓，優(yōu)質(zhì)服務(wù)樹形象”。人久久醫(yī)藥首批志愿者要積極參與協(xié)會活動，加強(qiáng)醫(yī)學(xué)知識和健康知識的普及，提升健康意識和醫(yī)療服務(wù)科學(xué)認(rèn)知水平，引導(dǎo)健康需求，改善方式方法，探索有效路徑，努力提高人民健康水平。
為加強(qiáng)組織管理、健全管理和制度流程，提高全員素質(zhì)，會上還下發(fā)了人久久醫(yī)藥員工手冊及內(nèi)部工作流程（試行稿）。員工手冊共計12章68條，明確員工哪些可以做，哪些不可以做，是公司員工必須遵守的行為規(guī)范；內(nèi)部工作流程共計26節(jié)，可以快速幫助員工適應(yīng)工作環(huán)境，有助于員工在新入職、崗位轉(zhuǎn)換或部門調(diào)動等情況下的工作指南。兩份文件的下發(fā)有助于員工充分發(fā)揮自己才能并收獲職業(yè)生涯的成功。
人久久第四屆演講比賽暨跨部門溝通與協(xié)作主題演講比賽同期舉行，共計26位選手參與角逐，賽事評出一二三等獎和優(yōu)秀獎。本次活動以賽促學(xué)，是一場交流心得、展示自我、學(xué)以致用、共同提高的盛會。為推到部門墻、提高協(xié)作能力、提升人久久醫(yī)藥綜合競爭力打下堅實基礎(chǔ)。
最后，邵總對每一位選手的精彩表現(xiàn)給予了充分的肯定，對員工踴躍加入健康志愿者行列提出表揚(yáng)，勉勵大家積極參與志愿公益活動，在普及健康知識、倡導(dǎo)健康文明生活、提升全民健康素質(zhì)的路上越行越遠(yuǎn)。
